该专业依然是热门专业。

就业方向一：ERP实施工程师或ERP实施顾问

职业状况：随着信息化的广泛普及和应用，社会和企业对信息化人才的需求越来越大。而既懂业务、管理，又懂技术的复合型人才在中国目前十分缺乏。据ERP专家、清华大学教授侯炳辉估计，目前国内合格的ERP实施顾问不过千人，这相对于我国需要信息化的几十万家企业而言，只是杯水车薪。

就业方向二：管理软件开发工程师

职业状况：业界对今年春节以后的IT人才从需求和“钱”景普遍看涨。在这个大环境下，相比无论计算机专业和管理专业的学生，我们都在另外一方面具有一定的优势。具备使用一种以上的编程工具进行编程的能力，现在主流的开发工具或语言有DELPHI/JAVA/PB/ASP/HTML,同时对大型数据库管理系统的熟悉也是必须的(如Oracle/SQL Server/DB2等)。还有，软件工程的思想也很重要。

就业方向三：软件测试工程师

职业状况：随着市场对软件质量的不断提高，软件测试将变得越来越重要，相应测试人员的地位和待遇将会逐渐提高。在微软等软件过程比较规范的大公司，软件测试人员的数量和待遇与程序员没有多大差别，优秀测试人员的待遇甚至比程序员还要高。软件测试将会成为一个具有很大发展前景的行业，软件测试大有前途。

就业方向四：信息系统管理与维护岗位

职业状况：基本上稍微大一点的企业都有自己的网站和局域网——那就需要网络管理人员，所以，人才市场对该职位的需求统计数据也比较漂亮。但目前一般的国内企业设置的网络管理员，还仅仅停留在资源上传下载和局域网维护、计算机故障排除等简单操作上，因此待遇也不尽如人意。

就业方向五：IT管理类岗位

职业状况：竞争这类岗位，是我们专业的毕业生很不愿意却又不得不面对的事实。许多往届的毕业生都走上了这条路。我觉得我们可以充分利用我们的专业背景——计算机，在一些IT公司的销售、管理岗位的应聘中占得先机。除了有扎实的系统的经济专业知识外，良好的沟通能力和组织能力也是必不可少，而且丰富的社会实践经验也尤为重要。

随着社会信息化的快速发展，社会的各行各业几乎无一例外地通过处理信息来获得价值。那么就要求社会上有这类的人才，他们能对各种信息进行收集、存储、分析、处理，对分析处理后的数据结果应用于管理和决策，然而我们常常发现，如果参与这一流程的工作人员只懂计算机而不懂管理，他们做出的数据分析没有针对性甚至完全没有价值;只懂管理而不懂计算机的人又无法知道通过哪些数据模型才能获取自己想要的数据，因此，整个信息管理就无法进行。

应以上社会需求，国内各大学开始设置信息系统与信息管理的确专业。目前社会对于信息系统及信息管理方向的人才呈大量需求状态，无论是政府机构还是企事业单位，各行各业无处不是舞台。比如政府税收，现在几乎各地都已实现了网上征税，网上征税系统的开发、维护、与更新必然需要该专业的人才;比如铁路部门，现在网上售票，据说新的网上售票系统还很不完善;比如学校，几乎所有的学校都在搞网上办公、电子图书馆等。

信息系统与信息管理的就业前景极好，且就业空间更大，很多企业的高层管理其实出身于信息管理专业，因为他们更能从组织复杂庞大的数据库中筛选出重要的有用数据，而这些数据可以帮助他们做出更客观的决策，正如著名的沃尔玛的“啤酒与尿布规律”。